2019年4月17日，以北京大学国际医院为核心医院的2019年度医联体工作的会议在我院顺利召开。北京大学国际医院杨雪松副院长携医务部、护理部、门诊部、公共关系部、科研教学部、信息部等相关职能部门负责人，以及来自昌平区中部区域医联体9家机构和海淀区8家机构的相关领导参加了本次会议。
会议由医务部李珲副主任主持，杨雪松副院长首先致辞，她表示，在过去的一年中，北京大学国际医院充分发挥核心医院的引领作用，建立健全区域医联体管理架构，在双向转诊、远程会诊等方面开展了工作；加强医联体信息化建设，开展基层能力提升、慢病管理等培训；在检验、消毒供应、影像等方面提供平台支持，实现机构间的资源共享。就2019年医联体相关工作安排，她提出了三点希望：希望与医联体单位建立更有效且顺畅的沟通；希望能够精准对接医联体单位需求，根据不同区域的人群类型，集中共性需求开展具体的工作及活动，从而发挥联动的作用；希望通过创新的模式，将医联体单位的需求落到实处，并形成可持续的合作。
杨雪松副院长致辞
杨雪松副院长为第一届医联体护理操作技能大赛一等奖颁奖
护理部王方副主任为第一届医联体护理操作技能大赛二等奖颁奖
门诊部王晋豫主任为第一届医联体护理操作技能大赛三等奖颁奖
第一届医联体护理操作技能大赛优秀奖获奖单位合影
颁奖后，医务部李珲副主任介绍了北京大学国际医院2018年医联体工作情况，就组织制度建设、双向转诊、资源下沉、检验质控与检验互认、培训进修、慢病管理、义诊健教、资源共享、极速问诊、医联体信息系统建设等方面进行了全面总结。李珲副主任表示，北京大学国际医院将通过创新的服务模式，积极应对转诊、会诊、资源下沉中所面临的各种挑战，从而打造具有北京大学国际医院特色的医联体建设模式。
最后，医联体成员单位积极发言，会议在医联体单位热烈的讨论中圆满结束。
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